Lead generation · Assurance de personnes & retraite

15 idées de quiz lead-gen — strictement dans ta zone métier.

Un bon quiz lead-gen ne cherche pas à divertir. Il donne au prospect une info chiffrée et personnalisée qu'il n'avait pas avant. C'est cette info qui crée la confiance — et qui déclenche le rendez-vous. Toutes ces idées restent sur ton territoire métier : santé, prévoyance, retraite (PER / Madelin), assurance-vie. Pas d'ingénierie patrimoniale complexe.

Ta zone métier (cadre de ces quiz)

Tous les quiz ci-dessous restent strictement sur tes 5 axes :

Rien sur la SCPI, l'immobilier, le PEA, les holdings, le démembrement, la cession d'entreprise — tu renverras sur un CGP/notaire si le sujet vient.

★ Si tu commences par 3, prends ceux-là

  1. Quiz #1 — Combien de jours sans revenu ? Le plus impactant pour les indépendants. Le résultat fait son effet tout seul.
  2. Quiz #4 — Quelle enveloppe retraite : PER, Madelin ou AV ? La question concrète à laquelle personne ne répond simplement. Marche pour TNS et dirigeants.
  3. Quiz #7 — Vrai rendement de votre assurance-vie. 90 % des AV bancaires sont mauvaises et personne ne le sait. Idéal pour les particuliers.

Ces trois couvrent 90 % de tes prospects, sont les plus faciles à construire, et donnent des résultats chiffrés qui se citent. Bonus : tous restent strictement dans ta zone métier (santé, prévoyance, retraite, AV) — aucun renvoi vers du conseil patrimonial complexe.

Les règles d'or d'un quiz qui transforme

Pour les indépendants & TNS
1

"Combien de jours pouvez-vous tenir sans revenu si vous tombez malade demain ?"

Indépendants / TNS ★ Top 3

Le quiz le plus puissant pour un TNS, parce que la réponse fait toujours peur — d'une manière saine, pas anxiogène. La personne réalise instantanément un risque qu'elle n'avait jamais chiffré.

Questions types
  • Quelles sont vos charges mensuelles incompressibles ? (loyer, crédit, courses…)
  • Quelle trésorerie personnelle disponible aujourd'hui ?
  • Quelle est la franchise de votre contrat de prévoyance ? (jours avant indemnisation)
  • Indemnité journalière prévue par votre contrat ?
  • Êtes-vous en EI, EURL, SASU, autre ?
Résultat affiché
"Vous tenez X jours avant les premières indemnités.
Vos charges cumulées sur cette période : Y €.
Voilà le trou de trésorerie auquel vous êtes exposé."

+ une jauge visuelle vert/orange/rouge.
Pourquoi ça marche : CTA naturel et non-vendeur : "on regarde votre contrat ensemble pour combler ce trou".
2

"Votre retraite de TNS : la vraie projection"

Indépendants / TNS

95 % des TNS sous-estiment l'écart entre leur revenu actuel et leur retraite future. Le chiffre brut suffit à provoquer un rendez-vous.

Questions types
  • Âge actuel et âge cible de départ
  • Revenu net moyen des 3 dernières années
  • Années cotisées au régime général + années TNS
  • Statut actuel (auto-entrepreneur, EI, EURL, SAS…)
  • Avez-vous un PER, Madelin, autre épargne retraite ?
Résultat affiché
"Estimation de votre retraite : X €/mois.
Soit Y % de votre revenu actuel.
Pour maintenir votre niveau de vie, il faudrait combler un écart de Z €/mois."
Pourquoi ça marche : personne ne fait ce calcul pour eux. Le pôle retraite officiel donne des estimations brutes que personne ne lit. Toi, tu donnes l'écart concret.
3

"Audit prévoyance TNS en 2 minutes"

Indépendants / TNS

Une variante plus technique du quiz #1. Pour qui a déjà un contrat et veut savoir s'il est bon.

Questions types
  • Franchise du contrat (jours)
  • Montant garanti par jour
  • Durée d'indemnisation max
  • Exclusions : sport, dos, troubles psy ?
  • Capital décès / rente conjoint inclus ?
Résultat affiché
Score sur 10 + détection automatique des 3 trous les plus fréquents (franchise trop longue, exclusion psy, pas de rente conjoint…).
Pourquoi ça marche : ton diagnostic remplace celui qu'un commercial banque a refusé de faire. Crédibilité immédiate.
Pour les dirigeants TPE/PME
4

"Quelle enveloppe retraite pour vous : PER individuel, Madelin, ou assurance-vie ?"

Dirigeants TPE/PME Indépendants / TNS ★ Top 3

La question concrète à laquelle personne ne répond simplement. Les gens hésitent entre les 3 — souvent ils en ont déjà un mais sans savoir si c'est le bon.

Questions types
  • Statut : TNS / dirigeant assimilé salarié / salarié
  • Tranche marginale d'imposition (TMI)
  • Horizon avant la retraite
  • Besoin de liquidités avant la retraite ?
  • PER ou Madelin déjà en place ?
Résultat affiché
Reco entre PER individuel · Madelin (si TNS) · Assurance-vie selon le profil, avec une estimation de l'économie d'impôt annuelle que représente un versement type.
Pourquoi ça marche : le prospect entre avec une hésitation, ressort avec une réponse + un chiffre d'économie d'impôt. Le RDV sert à mettre en œuvre.
5

"Êtes-vous, en tant que dirigeant, aussi bien protégé qu'un salarié ?"

Dirigeants TPE/PME

La plupart des dirigeants assimilés salariés découvrent qu'ils sont en réalité moins bien couverts qu'un de leurs salariés sur certains volets (IJ, invalidité, retraite). C'est rarement vérifié.

Questions types
  • Statut (TNS / assimilé salarié)
  • Rémunération brute annuelle
  • Avez-vous une mutuelle dirigeant + une prévoyance dirigeant ?
  • Capital décès actuel
  • Indemnité journalière prévue en cas d'arrêt long
Résultat affiché
Comparatif "dirigeant vs salarié au même revenu" sur 4 axes : santé, IJ, invalidité, retraite. Score global de protection + axes faibles identifiés.
Pourquoi ça marche : le dirigeant croit être bien couvert parce qu'il paye cher des cotisations. Le comparatif réveille les angles morts.
6

"À combien sera votre retraite de dirigeant — et combien faut-il mettre de côté chaque mois pour combler l'écart ?"

Dirigeants TPE/PME

Variante du quiz #2 spécifiquement pour les dirigeants. Le résultat donne une action mensuelle concrète (montant à verser sur un PER pour maintenir son niveau de vie).

Questions types
  • Statut (TNS / assimilé salarié)
  • Rémunération nette annuelle
  • Âge actuel et âge cible de départ
  • Années cotisées au régime général
  • Épargne retraite déjà en place (PER, Madelin, AV)
Résultat affiché
"Estimation retraite : X €/mois (soit Y % de votre niveau de vie actuel).
Pour maintenir votre niveau de vie, il faudrait verser environ Z €/mois dès aujourd'hui sur un PER/Madelin."
Pourquoi ça marche : le dirigeant repart avec une action mensuelle chiffrée. Plus parlant que "ça ira pas, faut faire quelque chose".
Pour les particuliers & familles
7

"Votre assurance-vie : son vrai rendement net de frais"

Particuliers / Familles ★ Top 3

La quasi-totalité des AV ouvertes chez le banquier sont moyennes voire mauvaises — et personne ne le sait. Ce quiz révèle le coût caché.

Questions types
  • Année d'ouverture
  • Montant actuel sur le contrat
  • Répartition fonds €/UC
  • Frais de gestion annuels affichés
  • Frais d'arbitrage / sortie ?
Résultat affiché
"Rendement net annuel estimé de votre contrat : X %.
Un contrat de référence sur la même période aurait fait : Y %.
Écart cumulé sur la durée : Z €."
Pourquoi ça marche : le chiffre "Z €" en euros est ce qui déclenche le rendez-vous. La perte cumulée est plus parlante qu'un % qui paraît petit.
8

"Votre clause bénéficiaire d'assurance-vie est-elle vraiment à jour ?"

Particuliers / Familles

Le sujet le plus mal géré de toute l'assurance-vie : la clause bénéficiaire. Souvent rédigée à l'ouverture du contrat puis jamais relue — alors qu'un mariage, un divorce, une naissance la rendent obsolète. Hyper ta zone.

Questions types
  • Nombre de contrats AV en cours
  • Date de la dernière mise à jour de la clause
  • Changement de situation depuis ? (mariage, divorce, naissance, décès)
  • Clause "type" standard ou rédigée sur mesure ?
  • Avez-vous lu la clause au moins une fois en l'expliquant à voix haute ?
Résultat affiché
Score de fraîcheur de la clause + alertes type "votre clause ne couvre probablement plus votre situation actuelle car […]".
Pourquoi ça marche : la clause bénéficiaire est sous-traitée à juste titre par les CGP — mais c'est exactement dans ta zone, et personne ne fait ce check.
9

"Combien d'années de salaire votre famille perdrait si vous décédez demain ?"

Particuliers / Familles

Émotionnellement fort. À manier avec respect — pas pour faire peur, pour aider à protéger les siens.

Questions types
  • Revenu net mensuel du foyer
  • Charges mensuelles incompressibles
  • Nombre d'enfants à charge + âges
  • Capital décès actuel (assurance vie / prévoyance)
  • Épargne mobilisable
Résultat affiché
Nombre d'années de revenus couvertes + capital "de référence" recommandé vs capital actuel + écart à combler.
Ton à soigner : ce quiz traite de mortalité. Vocabulaire doux ("protéger les siens", "filet de sécurité"), pas anxiogène. Pas de "et si vous mouriez demain ?" mais "préparer le pire pour pouvoir vivre l'aujourd'hui sereinement".
10

"Votre Livret A est plein — combien laisser en sécurité, combien basculer en assurance-vie ?"

Particuliers / Familles

Quiz simple et accueillant. Pour les particuliers qui épargnent mais laissent dormir trop sur des livrets réglementés.

Questions types
  • Montant sur Livret A + LDDS
  • Charges mensuelles incompressibles (pour calculer le filet de sécurité)
  • Horizon de placement (5 ans, 10 ans, 20 ans…)
  • Projets dans les 5 ans ?
  • AV ou PER déjà ouverts oui/non
Résultat affiché
"Filet de sécurité recommandé : X € (sur Livret A).
Surplus à faire travailler : Y €.
Reco : répartition entre assurance-vie (fonds € + UC) et PER selon votre horizon."
Pourquoi ça marche : très bas niveau d'engagement. Le concept de "filet de sécurité" est rassurant et concret. Reste 100% dans ta zone (AV / PER).
Méta-quiz (toutes cibles)
11

"Vos contrats dorment-ils ? Score de fraîcheur patrimoniale"

Toutes cibles

Très bas niveau d'engagement, marche pour les 3 cibles. Idéal en quiz "porte d'entrée" pour qui ne sait pas par où commencer.

Questions types
  • Nombre de contrats : prévoyance, AV, PER, mutuelle…
  • Date de signature du plus ancien
  • Date de dernière révision avec un conseiller
  • Avez-vous changé de situation depuis ? (mariage, enfant, statut pro…)
Résultat affiché
Score de fraîcheur sur 10 + estimation indicative du potentiel d'optimisation annuel en €.
Pourquoi ça marche : tout le monde peut répondre. Et le concept de "contrats qui dorment" est parlant pour le grand public.
12

"Audit complet en 5 minutes — où en êtes-vous vraiment ?"

Toutes cibles

Le lead-magnet le plus puissant — mais le plus long à construire. 12 à 15 questions, vue 360°.

Questions types (par axe)
  • Prévoyance — couverture, franchise, capital décès
  • Retraite — statut, années, épargne retraite
  • Épargne — répartition, fonds €, UC, fiscalité
  • Transmission — clause bénéf, donation, démembrement
  • Fiscal — TMI, niches utilisées, optimisation
Résultat affiché
Note par axe (5 jauges) + score global + rapport synthétique PDF à recevoir par email.
Long à construire (~3-4 semaines de travail bien fait). À garder pour quand tes 3 quiz top sont rodés. Mais c'est celui qui collectera le plus de leads très qualifiés.
Bonus — 3 quiz "100 % zone assurance"
13

"Surpayez-vous votre mutuelle santé ?"

Toutes cibles

La mutuelle, c'est la ligne sur laquelle tout le monde paye trop sans le savoir. Quiz très accessible, et un des plus simples à transformer en RDV (réviser la mutuelle = porte d'entrée parfaite).

Questions types
  • Cotisation mensuelle actuelle
  • Composition du foyer (solo, couple, enfants)
  • Vos vrais besoins : optique, dentaire, hospi, maternité ?
  • Frais médicaux annuels réels (approximatif)
  • Année de souscription du contrat
Résultat affiché
"Vous payez X €/an. À niveau de garanties équivalent, le marché est aujourd'hui à Y €/an.
Économie potentielle : Z €/an."
Pourquoi ça marche : 100 % de tes prospects ont une mutuelle. L'économie potentielle est concrète, en euros, immédiate. Très haut taux de transformation.
14

"En couple : vos garanties prévoyance se complètent-elles vraiment ?"

Particuliers / Familles

Les couples assurent souvent chacun de leur côté, sans jamais vérifier que les garanties se complètent. Résultat : doublons inutiles d'un côté, trous de l'autre. Sujet rarement traité.

Questions types
  • Revenus respectifs des deux conjoints
  • Statut respectif (salarié / TNS / dirigeant)
  • Capital décès prévu pour chacun
  • IJ prévues en cas d'arrêt long
  • Régime matrimonial
Résultat affiché
Matrice de couverture du couple sur 3 axes (santé, IJ, décès) + identification des doublons et des trous.
Pourquoi ça marche : personne n'a jamais fait ce check pour eux. Et c'est un sujet qui se traite à 2 — donc 2 RDV potentiels d'un coup.
15

"Vos enfants seraient-ils financièrement protégés si vous disparaissiez demain ?"

Particuliers / Familles

Variante "parents" du quiz #9, plus ciblée. Spécifiquement pour les parents de jeunes enfants — population à fort besoin de prévoyance décès.

Questions types
  • Nombre d'enfants + âges
  • Revenus du foyer
  • Loyer / crédit immobilier en cours
  • Capital décès actuel (chacun des parents)
  • Rente éducation prévue ?
Résultat affiché
"Capital nécessaire pour assurer le niveau de vie de vos enfants jusqu'à leur majorité : X €.
Couverture actuelle : Y €.
Écart à combler : Z €."
Comme le #9 : ton à soigner, registre "protéger les siens". Pas anxiogène. Vise les parents 30-45 ans avec enfants.

Outils pour construire (de gratuit à pro)

Tallygratuit
Le plus simple. Construire un quiz en 1h. Limité sur la logique de scoring conditionnel.
Typeform~25€/mois
Plus joli, expérience polished. Bonne logique conditionnelle. Le standard de fait.
ScoreApp~50€/mois
Pensé spécifiquement pour quiz lead-gen. Scoring avancé, segmentation, intégrations CRM natives.
Outgrow~95€/mois
Le plus complet : calculateurs, quiz, recommandations. Pour qui veut un outil unique pro.
Riddle~30€/mois
Alternative européenne propre, conforme RGPD par défaut. Bon rapport qualité/prix.
Notion + ZapierDIY
Pour qui veut bricoler sans abonnement supplémentaire. Plus de friction mais 100% custom.

Recommandation : commencer avec Tally ou Typeform. Passer à ScoreApp seulement quand un quiz tourne et qu'il faut industrialiser.

Best practices supplémentaires

Brief rédigé par Matthieu — à itérer librement.